Det rekryteringsfrämjande arbetet går nu in i fas två där Region Östergötland har identifierat ett behov av att övergripande positionera och marknadsföra regionen mot högutbildad arbetskraft som en attraktiv plats att leva, bo och verka på. Fokus kommer att ligga på att stärka regionens attraktionskraft gentemot ”färdiga” kompetenser som finns lokaliserade utanför regionen.